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社長からのメッセージ

弊社では新卒・中途に関わらず人間性の高い、ベースの良い方を重視して採用活動を実施しております。
10年に及び数百名の方と面談し様々なタイプの社員を採用して参りましたが、技術力・営業力・事務処理力といった能力に該当する部分は、 「人間性の高い方」…簡単に言えば、素直で人の言うことを聞こうとする姿勢のある方は、高いレベルで成長することが分かっています。 逆に能力が高くても素直でない人や人間性の低い人は、どれだけ優れていても採用しておりません。

逆に言えば、年齢や経験に関係無く上記があてはまる方は採用する方針を掲げております。
弊社は本気で世界レベルの会社になることを目指しています。今までの常識にだけとらわれたり、評論だけしていても成長は絶対できません。 日本人に失われつつある「愚直に創意工夫と努力をしてくれる方」を1名でも多く採用していきたいと考えております。 仕事に対しては大変真面目で厳しい社風ですが、日本企業が大切にしてきた雇用を守り教育に力を入れるという良い文化は世界を目指していく中でも無くさずに守っていきたいと思います。

ご賛同いただきましたチャレンジ精神のある方のご応募をお待ちしております。
2017年1月
代表取締役 竹内秀人

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